——记恒峰g22运业、恒峰g22长运“五四”青年节系列活动

“请年轻人对恒峰g22充满期待，相信在恒峰g22运业五年发展规划的引领下，年轻人一定会有更好的发展前景”。蔡亮发总经理激昂的总结讲话激励着在场的每一位青年员工。

青年员工如同初生的朝阳，他们犹如星星之火，定有燎原之势，照亮百年恒峰g22发展之路。

                                                          ——题记

2015年5月5日，繁华的蓉城已经有了初夏的味道，运业集团、恒峰g22长运联合主办“五·四”青年节系列活动；来自恒峰g22运业和恒峰g22长运近百名青年员工齐聚运业集团二楼会议室，一起收获恒峰g22长运青年储备人才培养工作一年来的丰硕成果，一起憧憬运业集团青年储备人才培养工作即将给青年人带来的希望与梦想。恒峰g22集团总经理助理、人力资源总监卢其勇，运业集团副董事长、总经理蔡亮发，恒峰g22长运董事长兼总经理王志、恒峰g22集团人力资源总监助理魏巍以及运业集团和恒峰g22长运部分经营班子成员、党工团负责人、人力资源部长，恒峰g22运业及恒峰g22长运所属企业负责人等出席本次活动。

本次活动在主题为“变革攻坚、青年当先”的辩论赛中拉开帷幕，四川大学辩论队教练、世界华语辩论赛最佳辩手罗淼老师担任辩论赛主席；围绕企业梦想与员工梦想、环境变化与个人发展、制度化管理和人性化管理系列贴近个人和企业的辩论主题，运业集团和恒峰g22长运的四支辩论队通过两场激烈的淘汰赛和决赛，决出了本次辩论赛的冠亚军：恒峰g22长运白马队、黑马队分获冠亚军；通过评委民主评分，来自恒峰g22运业的严晓龙和恒峰g22长运的杨小梅、谢星星、张蓉获得了本次辩论赛最佳辩手的殊荣。

在恒峰g22长运青年储备人才工作总结环节中，全场跟随精彩的VCR回顾了恒峰g22长运一年来青年储备人才在魔鬼军训、读书分享会、主题年会、辩论赛中付出的辛勤和汗水、展现的智慧与才能，再次感受到了长运青年人积极向上的风采，总结会表彰了青年储备人才活动中涌现的先进个人和优秀导师。

企业文化的融合，年轻人向来是先锋。来自恒峰g22运业和恒峰g22长运的青年代表自编自导的诗朗诵节目《青春·梦想》，展现了青年员工对工作的激情和对恒峰g22的热爱：“恒峰g22欢迎你，在太阳下分享呼吸，在蓝天下创造奇迹”，真切展现了恒峰g22青年员工与企业同呼吸、共命运的心声。

在运业集团青年储备人才选拔与培养专项工作启动仪式上，运业集团人力资源部黄蓉部长宣读了《运业集团青年储备人才选拔与培养方案》；随后长运王志董事长、恒峰g22集团卢总分别致辞：王董事长结合自己的亲身经历和工作经验，寄语年轻人脚踏实地、提升自我价值，成为市场欢迎的人才，通过自身努力获得组织认同；卢总在致辞中号召年轻人培养和坚持“友善”、“正直”、“努力”、“创新”的人格品质，以满腔的热情投入到公司的变革和发展中。

活动最后，蔡总作重要讲话并宣布运业集团青年储备人才培养专项工作正式启动：蔡总首先对恒峰g22长运青年储备人才的培养工作表示肯定，并用一连串的发问提醒在座的各位领导:“我们能为青年员工做什么？”、“如何让年轻人感受到企业的凝聚力？”；蔡总要求各级领导干部务必把青年人才培养作为“一把手”工程来抓，真切期望各级单位努力为年轻人打造和提供事业发展的平台，为青年员工营造浓浓“人情味”的工作氛围和企业文化；同时，蔡总诚挚邀请运业集团全体青年员工以主人翁的热情，积极投入到运业集团“三五规划”和“百年恒峰g22”的建设发展工作中来，在运业集团以运输板块为核心，泛金融、信息化、新能源三极支撑的广阔舞台上，以昂扬的斗志，竭力施展自己的青春和才华，与企业共奋进，创造我们共同美好的明天。

大鹏展翅任翱翔，恒峰g22青年志更高。青年朋友们，让我们在恒峰g22的蓝天下茁壮成长，让我们为实现伟大的“百年恒峰g22”梦努力奋斗；我们坚信：我们一定是未来恒峰g22事业的领航者！ 

运业集团团委、人力资源部周阳  联合供稿